KOMPAS.com - PT Bank Maybank Indonesia Tbk, sedang membuka lowongan kerja bagi fresh graduate lulusan S1 dari banyak jurusan.
Lowongan kerja ini dibuka secara online dan terdapat 7 posisi yang bisa dilamar di Maybank.
Dilansir dari laman Maybank, posisi yang dibutuhkan contohnya Young Maybanker Program, Digital Management Development Program (DMDP), dan masih banyak lagi.
Perlu diketahui, Maybank Indonesia adalah salah satu bank swasta terkemuka di Indonesia yang merupakan bagian dari grup Malayan Banking Berhad (Maybank), salah satu grup penyedia layanan keuangan terbesar di ASEAN.
Per Desember 2021, Maybank Indonesia memiliki 356 cabang termasuk cabang Syariah yang tersebar di Indonesia serta satu cabang luar negeri yakni di Mumbai, India.
Lalu memiliki 22 Mobil Kas Keliling dan 1.033 ATM yang terkoneksi dengan lebih dari 20.000 ATM tergabung dalam jaringan ATM Prima, ATM Bersama, Alto, Cirrus, dan terhubung dengan 3.500 ATM Maybank di Singapura, Malaysia, dan Brunei.
Baca juga: BCA Buka Lowongan Magang Lulusan SMA-SMK, D1-S1 di 34 Wilayah
Maybank Indonesia mengelola simpanan nasabah sebesar Rp 114,9 triliun dan memiliki total aset senilai Rp 168,8 triliun pada akhir Desember 2021.
Maybank menawarkan kesempatan bekerja yang dinamis dan menarik bagi para lulusan terbaik untuk memulai karier di dunia perbankan yang penuh dengan pengalaman menarik.
Berikut persyaratan dan posisi yang dibutuhkan di Maybank Indonesia
1. Young Maybanker Program
Young Maybanker Program adalah Program Pengembangan yang ditujukan ke talent terbaik untuk dikembangkan menjadi Maybank Future Leader.
Program ini menerapkan prinsip-prinsip pengembangan komprehensif yang menggabungkan pembelajaran berbasis ruang kelas, lapangan, serta bimbingan dan pendampingan khusus oleh mentor dari Senior Manager terpilih di Maybank.
Persyaratan
2. Digital Management Development Program (DMDP)
Digital Management Development Program (DMDP) adalah program pengembangan bagi lulusan terbaik dari Universitas terkemuka dan memberikan kesempatan dan akselerasi karir di Perbankan sebagai Young Professional Bankers.
DMDP merupakan fast track untuk mengembangkan Talented and Youth Enthusiasts seperti anda untuk memulai karir sebagai di bidang perbankan.
Program ini menerapkan prinsip pengembangan komprehensif yang menggabungkan pembelajaran dalam kelas, on the job training serta bimbingan dan pendampingan khusus dari Mentor berpengalaman di Maybank.
Persyaratan
Baca juga: 10 Beasiswa Pemerintah Indonesia mulai SD, SMP, SMA, S1, S2, hingga S3
3. Information Technology Development Program (ITDP)
ITDP adalah program pengembangan yang ditujukan bagi Lulusan terbaik dan memberikan kesempatan dan akselerasi karir di dunia perbankan, khususnya pada Unit Kerja Information Technology (IT).
ITDP merupakan fast track untuk mengembangkan Talented and Youth Enthusiasts seperti anda untuk memulai karir sebagai IT Professional.
Program ini menerapkan prinsip pengembangan komprehensif yang menggabungkan pembeajaran dalam kelas, on the job training serta bimbingan dan pendampingan khusus dari Mentor berpengalaman di Maybank.
Persyaratan
4. Management Development Program (MDP)
MDP merupakan sebuah program pengembangan yang ditujukan bagi para lulusan terbaik untuk memberikan kesempatan serta percepatan karir perbankan khususnya di bidang IT, lini bisnis SME, Komersial dan Konsumer Maybank. Lulusan program ini akan menjadi garda depan kontributor pendapatan dan memiliki potensi sebagai pemimpin bank di masa depan.
Program ini menerapkan prinsip pengembangan komprehensif dengan kombinasi pembelajaran di kelas dan lapangan, kegiatan On the Job Training (OJT), serta pengarahan dan pendampingan khusus oleh mentor yang merupakan Manajer Senior handal, sukses dan terpilih di Maybank.
Persyaratan
5. Privilege Banking Program
Privilege Banking Program merupakan sebuah program pengembangan yang ditujukan bagi para lulusan terbaik untuk memberikan kesempatan belajar dan bekerja sebagai tenaga marketing profesional produk dan layanan perbankan Maybank.
Program ini menerapkan prinsip pengembangan komprehensif dengan kombinasi pembelajaran di kelas, fasilitas mini banking yang lengkap dan modern, serta pembelajaran di lapangan melalui kegiatan On the Job Training (OJT).
Persyaratan
6. Talenta Service Program (TS)
Talenta Service merupakan sebuah program pengembangan yang ditujukan bagi para fresh graduate. Di mana tujuan utama program ini adalah memberikan kesempatan belajar dan bekerja sebagai calon front-liner profesional dalam penyediaan jasa layanan perbankan.
Program ini menerapkan prinsip pengembangan yang komprehensif dengan mengkombinasikan pembelajaran di dalam kelas, pembelajaran dalam fasilitas mini banking yang lengkap dan modern, serta pembelajaran di lapangan melalui kegiatan On the Job Training (OJT).
Tidak ada kualifikasi atau persyaratan khusus yang tertera untuk posisi ini. Namun pelamar bisa mendaftar secara online.
Cara pendaftaran dan informasi lebih lanjut, bisa mengklik laman. https://www.maybank.co.id/Career/FreshGraduates#FITURKEUNTUNGAN/.
Simak breaking news dan berita pilihan kami langsung di ponselmu. Pilih saluran andalanmu akses berita Kompas.com WhatsApp Channel : https://www.whatsapp.com/channel/0029VaFPbedBPzjZrk13HO3D. Pastikan kamu sudah install aplikasi WhatsApp ya.