Fresh Graduate, Simak Tips Jitu Lolos Wawancara Kerja

KOMPAS.com - Data dari Badan Pusat Statistik (BPS) tahun 2019 menyatakan ada 66.000 sarjana baru di Indonesia setiap tahunya.

Lulusan sarjana harus menghadapi persaingan sangat kompetitif untuk mendapatkan pekerjaan.

Sehingga mahasiswa harus memiliki keterampilan yang dibutuhkan dunia kerja. Selain itu mahasiswa juga perlu mempersiapkan beberapa hal saat melamar pekerjaan seperti Curriculum Vitae (CV) dan persiapan mental menghadapi wawancara kerja.

Saat sesi interview atau wawancara banyak orang gagal atau tidak lolos pada tahap itu karena banyak faktor. Salah satunya kurangnya informasi dan ilmu terkait tips dan trik interview yang baik.

Baca juga: Ditjen Diktiristek Buka 6 Posisi di Program Praktik Kerja Lapangan

Program Studi Manajemen Universitas Pertamina mengadakan webinar nasional yang mengusung tema 'Tips and Trick Create a Proper CV and Dealing with Interview' dengan narasumber Inaulia Sekar Founder & CEO of AIDEA Consultant Indonesia.

Webinar ini diharapkan mahasiswa Universitas Pertamina dan para peserta webinar bisa belajar bersama bagaimana membuat Curriculum Vitae yang baik khususnya untuk melamar pekerjaan dan tips and trik menjalani proses interview.

Tips jitu lolos wawancara kerja

Inaulia Sekar mengatakan, hal yang menakutkan pada saat seleksi kerja yaitu saat mengikuti wawancara.

Pada umumnya tahapan seleksi kerja dimulai dari seleksi administrasi, psikotes, LGD, interview psikolog, interview HR, interview user, medical check up, dan interview direktur.

"Biasanya para pencari kerja sering gugup pada saat proses interview atau wawancara, karena langsung face to face dengan orang yang bersangkutan atau requiter," ujar Inaulia seperti dikutip dari laman Universitas Pertamina, Kamis (3/3/2022).

Baca juga: Intip Tips Lolos Program Magang Bersertifikat Kemendikbud Ristek

Menurutnya, wawancara kerja merupakan metode penting dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan.

"Untuk mendukung kelancaran proses interview maka dibutuhkan skills atau kemampuan yang menunjang pada posisi yang dilamar," kata perempuan yang akrb disapa Ina ini.

Sebagai pelamar pekerjaan harus mempersiapkan beberapa hal lainnya seperti persiapan mental yang mencakup pengenalan diri, latihan, dan pelajari perusahaan dan posisi yang akan dilamar.

Selanjutnya mempersiapkan pakaian yang dikenakan saat wawancara kerja. Pakaian harus bersih, kesesuain warna. Lebih baik dominan menggunakan warna soft dan netral seperti hitam, abu-abu, coklat, maupun putih. Hingga keselarasan make up, kerapihan penampilan dan wangi.

Baca juga: Polandia Jadi Opsi Terbaik Evakuasi WNI dari Ukraina Kata Pakar Unair

Saat sesi wawancara, lanjut Ina, juga terdapat beberapa hal yang perlu diperhatikan dan diterapkan antara lain:

• Ucapkan salam dan jabat tangan (jika offline).
• Posisi duduk tegak dan seimbang.
• Kontak mata.
• Mengucapkan terima kasih setelah requiter mengajukan pertanyaan.
• Fokus pada pertanyaan yang diajukan.
• Tunjukan antusiasme dan ketertarikan.
• Berbicara dengan cukup keras dan tidak bertele-tele serta jelas.
• Perhatikan gerakan nonverbal.
• Ajukan beberapa pertanyaan yang relevan dengan posisi yang sedang dilamar.
• Terus berikan senyuman terbaik sepanjang sesi wawancara berlangsung.
• Ucapkan terima kasih di akhir sesi penutupan wawancara.

Teknik menjawab pertanyaan dalam interview dengan menggunakan metode STAR yaitu (S)ituation, (T)ask, (A)ction, and R(esult).

Baca juga: Diresmikan Juni 2022, Ini Koleksi dan Keunikan Kebun Raya Itera