Lowongan Kerja Terbaru di Anak Usaha KAI, Tersedia 3 Posisi

KOMPAS.com - Anak usaha PT Kereta Api Indonesia (KAI), KAI Services, membuka lowongan kerja terbaru untuk lulusan SLTA dan D3 pada Agustus 2022.

Informasi lowongan kerja di KAI Services disampaikan melalui akun Instagram @rmu.career.

Adapun posisi lowongan kerja yang dibuka KAI Services adalah staff administrasi, cook, dan tenaga teknis kefarmasian dengan penempatan di Semarang.

Saat dikonfirmasi, Manager Humas KAI Services Nyoman Suardhita membenarkan adanya informasi lowongan kerja tersebut.

"Iya, benar. Sesuai IG (Instagram) Reska Career," ujarnya ketika dihubungi Kompas.com, Kamis (18/8/2022) sore.

Diinformasikan bahwa pendaftaran dilakukan melalui laman karir.reska.id.

Baca juga: Lowongan Awak Maskapai Emirates di Indonesia, Syarat Minimal SMA

Berikut informasi selengkapnya:

1. Staff administrasi

Kualifikasi:

• Pria atau wanita
• Usia maksimal 24 tahun
• Pendidikan minimal D3 Manajemen, Komunikasi, Akuntansi, Sekretaris, Perhotelan atau Pariwisata
• Mampu mengoperasikan aplikasi Microsoft Office
• Mampu menginput data elektronik dan manual
• Mampu berbahasa Inggris
• Bersedia bekerja shift
• Mampu bekerja di bawah tekanan, deadline, dan multitaksing.

Berkas yang perlu disiapkan:

• Fotokopi KTP
• Fotokopi kartu keluarga terbaru
• Asli surat keterangan sehat yang diterbitkan oleh klinik atau rumah sakit
• Asli surat lamaran kerja yang sudah ditandatangani
• Asli daftar riwayat hidup/Curriculum Vitae (CV)
• Fotokopi SKCK yang masih berlaku dan sudah dilegalisir
• Foto berwarna ukuran 4x6 sebanyak 2 lembar background warna merah
• Fotokopi ijazah terakhir
• Fotokopi kartu BPJS Kesehatan
• Seluruh dokumen dimasukkan dalam satu map snelhecter dan dibawa pada saat pemanggilan.

Rekrutmen dibuka pada 17-19 Agustus 2022.

Baca juga: Kemenag Buka Lowongan Pendamping Proses Produk Halal, Kuota Lebih dari 6.000 Orang

2. Tenaga teknis kefarmasian

Shutterstock.com Ilustrasi lowongan kerja KAI Services bagi lulusan D3.

Kualifikasi:

• Wanita
• Usia maksimal 24 tahun dan belum menikah
• Pendidikan minimal D3 Farmasi
• IPK minimal 3.00
• Memiliki sertifikat kompetensi bidang terkait
• Memiliki Surat Tanda Register TTK (STRTTK) yang masih berlaku.

Berkas yang perlu disiapkan:

• Fotokopi KTP
• Fotokopi kartu keluarga terbaru
• Asli surat keterangan sehat yang diterbitkan oleh klinik atau rumah sakit
• Asli surat lamaran kerja yang sudah ditandatangani
• Asli daftar riwayat hidup/Curriculum Vitae (CV)
• Fotokopi sertifikat kompetensi bidang terkait
• Fotokopi Surat Tanda Register TTK
• Fotokopi SKCK yang masih berlaku dan sudah dilegalisir
• Foto berwarna ukuran 4x6 sebanyak 2 lembar background warna merah
• Fotokopi ijazah terakhir
• Fotokopi kartu BPJS Kesehatan
• Seluruh dokumen dimasukkan dalam satu map snelhecter dan dibawa pada saat pemanggilan.

Rekrutmen dibuka pada 17-19 Agustus 2022.

Baca juga: Lowongan Pendamping Produk Halal Kemenag untuk Lulusan SMA, Ini Jadwal dan Syaratnya

3. Cook

Kualifikasi:

• Pria
• Pendidikan minimal SLTA sederajat jurusan Tata Boga
• Usia minimal 18 dan maksimal 30 tahun
• Memiliki pengalaman di bidang Cook minimal 1 tahun yang dibuktikan dengan surat pengalaman kerja
• Berpenampilan menarik
• Bersedia bekerja secara shift
• Mampu bekerja di bawah tekanan, deadline, dan multitasking
• Berdomisili Semarang.

Berkas yang perlu disiapkan:

• Fotokopi KTP
• Fotokopi kartu keluarga terbaru
• Asli surat keterangan sehat yang diterbitkan oleh klinik atau rumah sakit
• Asli surat lamaran kerja yang sudah ditandatangani
• Asli daftar riwayat hidup/Curriculum Vitae (CV)
• Fotokopi SKCK yang masih berlaku dan sudah dilegalisir
• Foto berwarna ukuran 4x6 sebanyak 2 lembar background warna merah
• Fotokopi surat pengalaman kerja sebagai cook atau cook helper (jika ada)
• Fotokopi ijazah terakhir
• Fotokopi kartu BPJS Kesehatan
• Seluruh dokumen dimasukkan dalam satu map snelhecter dan dibawa pada saat pemanggilan.

Rekrutmen dibuka pada 17-27 Agustus 2022.

Baca juga: Astra Honda Motor Buka Lowongan Kerja Besar-besaran, Ini Posisi dan Syaratnya

Prosedur pendaftaran

1. Calon pelamar yang belum memiliki akun, terlebih dahulu melakukan registrasi dan mengunggah dokumen sesuai persyaratan lamaran.

2. Calon pelamar wajib memastikan bahwa email yang digunakan pada saat registrasi adalah email aktif dan data yang diinput harus sesuai identitas diri seperti KTP, hingga ijazah, serta tidak melakukan perubahan data/dokumen setelah melakukan apply sampai proses rekrutmen selesai.

3. Calon pelamar yang sudah memiliki akun di website karir.reska.id harus memastikan bahwa dokumen persyaratan lamaran sudah diunggah di akun pelamar yang ada di website.

4. Bagi calon pelamar yang berminat mengikuti rekrut sesuai formasi yang ditawarkan, wajib melakukan proses apply pada akun masing-masing dan hanya bisa mengikuti 1 (satu) event rekrut saja.

5. Bagi calon pelamar yang sudah melakukan pengunggahan dan melengkapi data, tetapi tidak melakukan proses apply di akunnya hingga batas waktu yang telah ditentukan, maka dianggap tidak mengikuti kegiatan rekrut ini.

6. Lokasi seleksi pada wilayah kerja 4 Semarang dan/atau kebijakan panitia rekrutmen.

7. Pelamar yang lulus seleksi tahap I (seleksi administrasi) berhak mengikuti seleksi tahap II (wawancara) yang rencananya akan diumumkan melalui website karir.reska.id.

8. Seluruh informasi mengenai rekrutmen hanya dapat dilihat melalui website resmi PT Reska Multi Usaha (KAI Services) dengan alamat: karir.reska.id.

9. Rekrutmen PT Reska Multi Usaha (KAI Services) tidak dipungut biaya apapun dan tidak menggunakan sistem refund atau penggantian biaya transportasi maupun akomodasi yang berkaitan dengan pelaksanaan rekrutmen dan dimohon untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu meluluskan peserta rekrut.

10. Seleksi penerimaan pekerja menggunakan sistem gugur dan keputusan panitia tidak dapat diganggu gugat.

Baca juga: Lowongan Kerja PT Freeport Indonesia untuk Lulusan D4, S1, dan S2