KOMPAS.com - Universitas Padjadjaran (Unpad) membuka lowongan kerja Calon Dosen Tetap Non PNS formasi High Quality Talent (HQT).
Apa itu dosen tetap formasi High Quality Talent (HQT) yang dimiliki Unpad?
Direktur Sumber Daya Manusia Unpad Aulia Iskandarsyah, menjelaskan rekrutmen dosen ini.
“High Quality Talent Lecturer ini ditujukan untuk merekrut para dosen dengan talenta dan kualifikasi unggul sehingga akan menjadi akselerator proses Unpad menuju peringkat 500 dunia,” ujar Aulia, dilansir dari laman Unpad.
Baca juga: Lion Air Buka Lowongan Kerja Lulusan D3 dan S1, Cek Posisinya
Rekrutmen ini merupakan upaya untuk mewujudkan visi Unpad masuk 500 besar peringkat perguruan tinggi dunia pada 2024.
Dari hasil analisis, untuk mewujudkan visi tersebut diperlukan sumber daya manusia yang andal dan unggul berkelas internasional.
Ada tiga formasi rekrutmen yang disesuaikan dengan kualifikasi akademik pelamar, untuk ditempatkan 18 fakultas Unpad.
Formasi pertama untuk Fakultas Farmasi serta Departemen Kimia dan Departemen Fisika pada Fakultas MIPA.
Formasi ini terbuka bagi pelamar lulusan S-3 dan memiliki minimal tiga publikasi pada jurnal internasional bereputasi sebagai penulis pertama dalam lima tahun terakhir, dan memiliki Scopus H-index ≥ 5.
Formasi kedua untuk Fakultas Kedokteran, Fakultas Kedokteran Gigi, Fakultas Matematika dan Ilmu Pengetahuan Alam (selain Departemen Kimia dan Fisika), Fakultas Psikologi, Fakultas Pertanian, Fakultas Peternakan, Fakultas Keperawatan, Fakultas Teknologi Industri Pertanian, Fakultas Perikanan dan Ilmu Kelautan, Fakultas Teknik Geologi, dan Sekolah Pascasarjana.
Baca juga: Kemenkeu Buka Lebih dari 100 Lowongan Magang Mahasiswa D3, D4, dan S1
Tulis komentarmu dengan tagar #JernihBerkomentar dan menangkan e-voucher untuk 90 pemenang!
Syarat & KetentuanPeriksa kembali dan lengkapi data dirimu.
Data dirimu akan digunakan untuk verifikasi akun ketika kamu membutuhkan bantuan atau ketika ditemukan aktivitas tidak biasa pada akunmu.
Segera lengkapi data dirimu untuk ikutan program #JernihBerkomentar.