Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+

Cara Menjawab Gaji yang Diharapkan Fresh Graduate Saat Wawancara Kerja

Kompas.com - 01/07/2023, 16:31 WIB
Mahar Prastiwi,
Albertus Adit

Tim Redaksi

KOMPAS.com - Fresh graduate atau lulusan baru akan menghadapi tahapan wawancara saat mendaftar sebuah pekerjaan.

Biasanya saat melakukan wawancara kerja, pihak perusahaan akan bertanya mengenai gaji yang diharapkan fresh graduate.

Agar bisa menjawab pertanyaan seputar gaji dengan mantap, fresh graduate wajib tahu cara ini.

Melansir laman kitalulus.com, Sabtu (1/7/2023) berikut cara menjawab gaji yang diharapkan fresh graduate saat wawancara kerja.

Baca juga: Ini 7 PTN yang Lulusannya Cepat Dapat Kerja, Ada Kampus Pilihanmu?

Cara menjawab gaji yang diharapkan fresh graduate

1. Riset perusahaan

Sebelum jadwal wawancara, ada baiknya kamu melakukan riset terlebih dahulu terhadap perusahaan yang sudah kamu lamar. Riset ini untuk memastikan perusahaan memiliki kondisi keuangan yang baik.

Meskipun kadang perusahaan tidak menyebutkan berapa gaji yang diberikan ketika membuka lowongan kerja, tetapi jika kamu mencarinya mesin pencari internet, biasanya akan menemukan beberapa data gaji yang biasanya mereka berikan terhadap para karyawannya.

Hasil temuan inilah yang bisa dijadikan patokan tentang gambaran gaji yang mungkin saja kamu terima nantinya. Informasi ini dapat kamu gunakan untuk menjawab gaji yang diharapkan fresh graduate saat wawancara kerja.

Baca juga: Kapan Pengumuman Beasiswa LPDP 2023 Tahap 2? Catat Tanggal Pentingnya

2. Riset salary posisi

Selain riset terhadap perusahaan, kamu juga perlu melakukan riset salary dari posisi yang kamu lamar. Namun setiap perusahaan akan memberikan nominal gaji berbeda meskipun posisinya sama.

Namun riset sederhana ini, akan membuatmu terhindar dari mendapatkan gaji di bawah rerata yang seharusnya diterima untuk posisi kerja tersebut.

3. Sesuaikan dengan skill dan pengalaman yang kamu miliki

Cara berikutnya untuk menjawab gaji yang diharapkan fresh graduate saat wawancara kerja adalah pastikan kamu mengajukan nominal gaji yang diinginkan sesuai dengan skill dan pengalaman yang dimiliki.

Perusahaan tentu berani mengabulkan gaji yang tinggi jika memang kamu memiliki kemampuan dan pengalaman sesuai dengan yang dicari.

4. Naikkan ekspektasi gaji

Halaman:


Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+
Komentar
Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+
Close Ads
Bagikan artikel ini melalui
Oke
Login untuk memaksimalkan pengalaman mengakses Kompas.com