Ergonomi di Lingkungan Kantor

KOMPAS.com- Peningkatan pertumbuhan ekonomi dapat dilakukan melalui investasi, produktivitas, dan efisiensi, meskipun dengan modal yang terbatas.

Saat ini, cara tersebut banyak diterapkan oleh berbagai perusahaan karena dianggap sebagai pilihan yang tepat untuk berkembang dan bertahan di era persaingan global.

Cara lain yang dapat dilakukan oleh perusahaan adalah penerapan ergonomi. Berikut penjelasan lengkap mengenai ergomoni dilingkungan kantor.

Pengertian ergonomi

Menurut International labour Organization (ILO), ergonomi adalah penerapan ilmu biologi manusia sejalan dengan ilmu rekayasa untuk mencapai penyesuaian bersama antara pekerjaan dan manusia secara optimal dengan tujuan agar bermanfaat demi efisiensi dan kesejahteraan.

Selain itu, terdapat pengertian lain yaitu ergonomi adalah studi tentang gerakan yang efektif, efisien, nyaman dan aman untuk menyelaraskan kemampuan tubuh manusia, pekerjaan, serta lingkungan kerjanya.

Dengan demikian, kelelahan dan kecelakaan kerja dapat dihindari, selain itu kinerja produktivitas kerja yang dihasilkan juga lebih optimal.

Baca juga: Tata Ruang Kantor: Pengertian, Tujuan, dan Manfaat

Komponen ergonomi

Terdapat tiga komponen ergonomi, antara lain sebagai berikut:

• Antropometri

Yaitu pengukuran untuk mengetahui variasi fisik manusia. Antropometri berperan dalam bidang perancangan, seperti desain peralatan, pakaian dan tempat kerja.

• Biomekanika

Yaitu kajian untuk mempelajari struktur tubuh manusia.

Biomekanika digunakan untuk melihat kaitan antara beban kerja yang diberikan dan pengaruhnya pada tubuh pekerja yang mengelola beban kerja tersebut.